福建晉工機械有限公司 2022年社會責任報告

福建晉工機械有限公司

2022年社會責任報告

福建晉工機械有限公司始創於1979年
，總部坐落於福建省晉江市安海鎮前埔工業區。公司總占地麵積50萬平方米，注冊資本10565.6萬元，主要研發、生產
、銷售輪式裝載機、叉裝機、挖掘機及其零部件。2022nianlai
，gongsijianchiyifajingying，chengxinjingying


，zaituidonggongsichixujiankangkexuefazhan，quanlibaozhangyuangonghefaquanyidejichushang，jijilvxingshehuizeren，guanzhuguojiaheshehui、供應商、代理商等客戶及公司所在村
、社區等利益相關者的共同利益，構建和諧社會，自覺接受社會監督。現將2022年公司社會責任報告如下：

一、公司2022年度社會責任指標情況

二
、依法經營
，熱衷社會公益事業

企業的建設發展，就是要創造良好的經濟效益、社會效益、生態效益，在創造公司價值過程中
，積極回報社會，促進國家和社會文明和諧發展。2022年，公司克服新冠病毒疫情帶來的不利影響
，原材料供應緊張
，原材料價格上漲等deng重zhong重zhong困kun難nan，整zheng合he資zi源yuan優you勢shi，勵li精jing圖tu治zhi，艱jian苦ku奮fen鬥dou，基ji本ben完wan成cheng年nian度du生sheng產chan經jing營ying管guan理li目mu標biao任ren務wu。認ren真zhen學xue習xi貫guan貫guan徹che各ge級ji黨dang委wei政zheng府fu各ge個ge時shi期qi的de會hui議yi文wen件jian政zheng策ce精jing神shen，依yi法fa經jing營ying，照zhao章zhang納na稅shui
，年nian共gong繳jiao納na稅shui費fei786wanyuan。jianliyizhiyewujingliangdecaiwuguanlituandui

，jianlineikongjizhihexiliecaiwuguanlizhidu，yangecaijingjilv，yifayangeanzhaoguojiatongyidehuijizhiduguidingjinxinghuijihesuan，meinianyicianpaidisanfangshenjijigoujinxingshenji
，chujushumianshenjibaogao
，baozhenghuijiziliaozhenshiwanzheng。yugeyinxingbaochilianghaodejiedaiguanxi

，jianchianqichanghaiyinxingdaikuan，zhifuyinxinglixi，conglaiweiyouyuqixianxiang，zaijinrongjigouzhongshulilianghaodexinyongxingxiang。rezhonggongyishiye，zaiqiyejingyingbijiaokunnanqingkuangxia，weianhaizhenjiaoyujijinhuijuanzeng50萬元，年度安排就業520人。為促進當地經濟建設和社會和諧發展做出積極貢獻。

三、關愛員工
，保障員工合法權益

公司率先在福建省非公企業完成黨建入章，在法律上確定了黨組織、工會、共青團、科協等黨群組織的法定地位，《福建日報》、人民網中國共產黨章程新聞網、泉州晚報、晉江經濟報等媒體對該做法作了報道。公司堅持通過黨群組織
，參與公司薪酬體係、福利待遇、勞動合同、考勤管理、職業健康安全管理

、安全生產
、員工培訓、管理幹部培養考核推薦、合理化建議、文體活動等重要製度的決策決定，積極維護員工合法權益。一年來

，公司員工勞動合同簽訂率100%，到期續簽率100%，堅持每月按時足額發放工資
，重大節假日加班按照國家規定三倍進行發放，2022年，員工平均月工資6325元，在泉州市裝備製造行業居中上水平。組織符合條件的員工全員參與辦理社會保險、醫療保險、工傷險、失業險
、生育險
，組織全員參與泉州市工會醫療互助活動。發揮公司“溫馨家園互助基金會”作用，全年先後開展員工生日
、結婚、子女上大學祝福、生病住院、直係親屬仙逝、生活困難慰問，給予員工發放夥食補貼等3000人次
，發放慰問金和夥食補貼數十萬元。

gaoduzhongshianquanshengchangongzuo
，jianlijianquananquanguizhangzhidu
，kaizhananquanshengchanbiaozhunhuajianshe。chenglianquanweiyuanhui
，shelizhuanzhianbanzhuren，bangongdidianguakaogongsirenlixingzhengbu。baanquanshengchangongzuoyugongsishengchanjingyingguanlitongbujihua
、組織、實施、反fan饋kui。開kai展zhan安an全quan生sheng產chan標biao準zhun化hua體ti係xi建jian設she，開kai展zhan安an全quan隱yin患huan治zhi理li排pai查zha，持chi續xu開kai展zhan消xiao防fang安an全quan檢jian查zha
，實shi施shi職zhi業ye健jian康kang安an全quan管guan理li體ti係xi認ren證zheng與yu運yun行xing。堅jian持chi安an全quan生sheng產chan責ze任ren製zhi
，年nian初chu層ceng層ceng簽qian訂ding安an全quan生sheng產chan責ze任ren書shu
，將jiang曆li年nian來lai完wan成cheng最zui佳jia的de指zhi標biao作zuo為wei2022年度考核指標，明確責任目標、措施、考核細則。通過開展班組安全生產檢查

，及時將安全隱患拍照
，書麵通知整改落實；每mei月yue一yi次ci班ban組zu考kao核he獎jiang勵li，對dui月yue度du綜zong合he得de分fen前qian三san名ming的de班ban組zu成cheng員yuan進jin行xing獎jiang勵li


，對dui倒dao數shu第di一yi名ming的de進jin行xing負fu激ji勵li。年nian底di對dui簽qian訂ding責ze任ren書shu相xiang關guan責ze任ren人ren進jin行xing考kao核he
，公gong司si拿na出chu4萬元對完成較好的責任部門
、車間、科室責任人進行獎勵。與泉州市高級技校合作
，開展電焊工、行車工、電工等特種人員教育培訓，共培訓取證193人次
，確保特種作業人員持證上崗。認真落實勞動保護措施，固定為員工添置夏裝、冬裝、勞保鞋子
，配備必要的防護眼鏡

，手套等。在6-9月份，開展“送清涼”活動，除了固定發放降溫補貼外，公司安排購買清涼食品
、藥品等物品，送到車間各班組。開展職業健康安全管理體係建設
，組織特殊工種員工健康體檢，2017年度公司實現無重大安全事故
，無員工發生職業病事故。

四
、精誠合作，建立良好采供關係

公司有各類配套供應商近200家
，對供應商堅持公平、公開、公正的原則進行配套件合理采購。建立供應商檔案
，開展供應商質量信用評價
，設一級供應商

、二級供應商
、三級供應商
，並在原材料采購數量、付款賬期政策上給予區別。對曆史遺留原材料欠款由采供雙方共同協商解決。

公司與供應商簽訂綠色產品供應協議書，合同約定供應商必須符合職業健康與環境體係要求，並符合社會責任體係標準要求。與供應商簽訂反商業賄賂承諾書，2022年，公司無商業賄賂案件，腐敗案件為 0。

五

、客戶至上
，設法保障客戶權益

客戶就是上帝，公司堅持從產品創新和技術工藝提升入手，2022年陸續建立完善了《設計開發管理程序》、《設計變更管理程序》、《檢驗控製程序》
、《三檢製度》、《生產過程控製程序》、《售後服務管理程序》、《客戶滿意度調查程序》等,認真做好技術工藝設計和品質控製環節
，提升產品質量。 技(ji)術(shu)中(zhong)心(xin)在(zai)設(she)計(ji)產(chan)品(pin)前(qian)，開(kai)展(zhan)廣(guang)泛(fan)的(de)市(shi)場(chang)調(tiao)研(yan)，並(bing)組(zu)織(zhi)多(duo)次(ci)論(lun)證(zheng)
，編(bian)製(zhi)可(ke)行(xing)性(xing)報(bao)告(gao)
，合(he)理(li)設(she)計(ji)圖(tu)紙(zhi)和(he)加(jia)工(gong)工(gong)藝(yi)，技(ji)術(shu)工(gong)藝(yi)人(ren)員(yuan)並(bing)不(bu)定(ding)期(qi)深(shen)入(ru)車(che)間(jian)指(zhi)導(dao)生(sheng)產(chan)。堅(jian)持(chi)“質量是製造出來”delinian，chixuduiyuangongkaizhanzhiliangjiaoyupeixun
，tigaozhiliangyishi。yaoqiuzuodaomeitianzaikaigongqian

，jianzhagexiangkaigonggongzuoshifouyizhunbeiwanbei
，jixieshebeishifouyunxinglianghao，gegongzhongrenyuanshifoudaowei。jianchiduichejiankaizhandingqijianzhayubudingqixunjian，zuodaofaxianwentijishiyouxiaodizhenggai。renzhenzuohaochanpintiaoshigongzuo
，jishixiufuxijiebuzu，baozhangchanpinzhilianghegefangruku。

認(ren)真(zhen)做(zuo)好(hao)售(shou)後(hou)服(fu)務(wu)工(gong)作(zuo)，在(zai)產(chan)品(pin)使(shi)用(yong)說(shuo)明(ming)書(shu)上(shang)
，明(ming)確(que)產(chan)品(pin)綠(lv)色(se)回(hui)收(shou)條(tiao)例(li)，指(zhi)導(dao)客(ke)戶(hu)開(kai)展(zhan)產(chan)品(pin)及(ji)零(ling)部(bu)件(jian)的(de)循(xun)環(huan)再(zai)利(li)用(yong)。開(kai)展(zhan)質(zhi)量(liang)萬(wan)裏(li)行(xing)活(huo)動(dong)
，組(zu)織(zhi)公(gong)司(si)生(sheng)產(chan)、技術、質量工作人員
，分組深入全國各地
，行程數千公裏，了解客戶對產品的意見和建議。年底開展一次用戶滿意率調查，2022年，客戶對公司產品的滿意率96%以上。

建立代理商客戶信用檔案，堅持每年開展代理商信用等級評價，根據客戶年銷售額、庫存樣機周轉率
、回款率、代理商售後服務滿意率等指標
，梳理出一級、二級、三級信用代理商


，對優質代理商在營銷策略上給予傾斜。2022年
，與代理商簽訂反商業賄賂承諾書
，公司無商業賄賂案件
，腐敗案件為0件。

六、關注環保

，落實節能減排

2022年來
，公司認真履行環保安全責任和企業社會責任，把實現集約、循環

、環保的綠色發展作為轉變經濟發展方式的切入點，以“源頭上杜絕汙染物產生”為原則，以實現綠色生產“零排放”為目標
，以實現“清潔生產”為(wei)宗(zong)旨(zhi)，堅(jian)持(chi)抓(zhua)好(hao)環(huan)保(bao)治(zhi)理(li)項(xiang)目(mu)，改(gai)進(jin)優(you)化(hua)生(sheng)產(chan)工(gong)藝(yi)

，調(tiao)整(zheng)工(gong)序(xu)流(liu)程(cheng)布(bu)局(ju)，改(gai)變(bian)作(zuo)業(ye)方(fang)式(shi)，治(zhi)理(li)無(wu)組(zu)織(zhi)粉(fen)塵(chen)，全(quan)麵(mian)推(tui)進(jin)減(jian)排(pai)減(jian)汙(wu)，努(nu)力(li)構(gou)建(jian)資(zi)源(yuan)節(jie)約(yue)型(xing)


、環境安全型企業。

公gong司si成cheng立li了le綠lv色se供gong應ying鏈lian工gong作zuo領ling導dao小xiao組zu
，由you總zong經jing理li任ren組zu長chang，常chang務wu副fu總zong經jing理li人ren常chang務wu副fu組zu長chang，各ge分fen管guan副fu總zong任ren副fu組zu長chang
，各ge部bu門men經jing理li為wei成cheng員yuan，下xia設she工gong作zuo小xiao組zu辦ban公gong室shi
，掛gua靠kao人ren力li行xing政zheng部bu
，明ming確que了le辦ban公gong室shi主zhu要yao職zhi責ze，推tui動dong綠lv色se製zhi造zao。導dao入ru環huan境jing管guan理li體ti係xi，建jian立li《危險源識別與評價控製程序》、《環境因素識別與評價控製程序》
，《環境或安全應急預案等管理程序》。對公司新
、改、擴建技改項目，嚴格落實環保“三同時”製度。建有汙水處理站
，配備專職工作人員2名，日處理汙水300噸，生產廢水全部回收
、處理，使用澆灌廠區花草、樹木；生產過程產生的廢棄物，與專業處理機構合作，進行無害化環保處理。 確保公司在關注客戶要求的同時
，關注公司環境對社會的影響
，以實際行動增強客戶、員工
、周邊鄰居等相關方的滿意度。

2022年
，公司節能工作有效開展，萬元產值綜合能耗由2016年的0.032噸標準煤下降到0.029噸標準煤

，萬元產值綜合能耗年降10%。除塵設施完好率及同步運行率100%
；政府下達的減排任務完成率100%；公司汙染物綜合排放合格率全部達到國家標準。廢舊產品回收率達到95%以上，包裝材料回收率達到98%以上。

七
、文化建設，營造安定和諧氛圍

公司提出了“以人為本、以誠取信，以質求勝”的經營理念，以“講誠信

、靠團隊、善學習、會創新、敢拚搏、懂感恩”為核心價值觀，以“致力於為客戶提供可靠的精品工程機械產品和卓越的服務”為宗旨。通過黨總支、工會、共青團、企業武裝部等黨群組織
，持續以“誠實、守信、可靠”為核心的企業文化建設，在生產經營管理和員工學習生活各環節中，采用座談會、演講比賽

、聯歡表彰晚會等形式
，表彰優秀員工，先進集體，優秀團隊
，培養使用優秀人才，多角度
、多層次研究、宣傳
，營造良好的企業和諧文化。本著與公司所在地安海鎮前埔村、洋內村和諧相處的原則，加強員工社會公德、職業道德、家庭美德教育
，加強各類不穩定因素排查
，公司無發生違法刑事案件
，無發生重大火災事故
、無重大群體性事件、無員工及其家屬集體到政府上訪事件等。確保企業和所在地村、社區一方安定穩定，和諧發展。

福建晉工機械有限公司

2023年3月1日